Les ressources humaines seniors en science et technologie
Selon EUROSTAT, ” Depuis de nombreuses années, les États membres de l’Union européenne et d’autres pays développés connaissent un vieillissement significatif de leur population. Compte tenu de cet élément, il convient d’accorder une attention particulière aux ressources humaines en science et technologie (RHST) afin de veiller à la préservation de connaissances chèrement acquises. En 2006, on recensait 34 millions de RHST seniors dans l’Union européenne, soit 27 % de la population européenne âgée de 45 à 64 ans. Le présent numéro se concentre sur cette tranche d’âge et détaille certaines caractéristiques de ces seniors hautement qualifiés en termes de genre, de mobilité et de taux de chômage “.

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